เรียงลำดับจาก :
The 5 Levels of Training Follow up and Evaluation การติดตามและประเมินผลการฝึกอบรม 5 ระดับ
คอร์สที่ช่วยให้ HRD สามารถวางแผนติดตามและประเมินการฝึกอบรม (training follow up & Evaluation) ที่ครอบคลุมทุกมิติ รวมไปถึงช่ว...
Smart KPIs การสร้างตัวชี้วัดผลงานที่มีประสิทธิภาพ
เปลี่ยนการวัด ผลงาน ให้เป็นเรื่องง่ายและมีประสิทธิภาพด้วยคอร์ส Smart KPIs ที่จะสอนคุณสร้างตัวชี้วัด ผลงาน (Key Performance Indi...
HR Value For Middle Management การบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับผู้บริหารระดับกลาง
ยกระดับบทบาทผู้บริหารระดับกลางของคุณให้เป็นกลยุทธ์สำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรด้วยคอร์ส HR Value For Middle Management ที่จะสอนคุ...
HR Shared Service for New HR บทบาทนักทรัพยากรมนุษย์ในยุคดิจิทัล
พลิกโฉมบทบาท HR สู่ยุคดิจิทัลด้วยคอร์ส HR Shared Service for New HR ที่จะพาคุณเจาะลึกแนวคิด HR Shared Service และความสำคัญของ H...
OKRs เครื่องมือวางเป้าหมายองค์กรยุคใหม่
พลิกโฉมการวางเป้าหมายองค์กรด้วยคอร์ส OKRs ที่จะพาคุณเรียนรู้ทุกแง่มุมของ Objectives and Key Results ตั้งแต่แนวคิดเบื้องหลัง การ...
Performance Improvement Program สร้างแผนพัฒนาพนักงานที่มีผลงานต่ำ
เรียนรู้การบริหารจัดการ ผลงาน พนักงานอย่างเป็นระบบด้วยคอร์ส Performance Improvement Program (PIP) ที่จะสอนคุณสร้างแผนพัฒนาพนักง...
PDPA พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลสำหรับคนทำงาน
เรียนรู้พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล PDPA แบบเจาะลึก ตั้งแต่สาระสำคัญ สิทธิ์ของเจ้าของข้อมูล การจัดการข้อมูล ไปจนถึงบทล...
Google 
Facebook