การเติบโตอย่างก้าวกระโดดของเทคโนโลยี และวิกฤตการณ์ต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นทั่วโลก สร้างการเปลี่ยนแปลงอย่างฉับพลัน ท่ามกลางความผันผวน ซับซ้อน คลุมเครือ และคาดเดายาก ทำให้ระบบนิเวศการทำงานเปลี่ยนไป ส่งผลให้ความต้องการทักษะที่จำเป็นในตลาดแรงงานเปลี่ยนแปลงอย่างชัดเจน ปรากฎการณ์นี้ทำให้องค์กรต้องพัฒนาคนอย่างเร่งด่วนและต่อเนื่อง เพื่อให้ทรัพยากรมนุษย์มีความพร้อมในการตอบสนองภารกิจองค์กรที่เปลี่ยนไป รวมไปถึงการปรับตัวกับบริบทการทำงานในอนาคตด้วย